Talent Acquisition - Urgent

CV Giri Antar · 📍 Mempawah · Diposting 2026-10-11
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 8.000.000 – Rp 9.000.000 per month
Kami mencari seorang Talent Acquisition yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami di CV Giri Antar. Perusahaan kami bergerak di bidang jasa pengantaran barang dengan fokus pada kecepatan dan ketepatan waktu. Anda akan bertanggung jawab untuk mencari dan merekrut talenta terbaik untuk membantu kami dalam mencapai visi dan misi perusahaan. Lokasi kerja di Mempawah dengan gaji yang kompetitif mulai dari Rp 8.000.000 hingga Rp 9.000.000 per bulan.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mencari dan merekrut kandidat yang berkualitas untuk posisi yang tersedia di perusahaan.,Melakukan wawancara dan evaluasi kandidat untuk memastikan kecocokan dengan budaya perusahaan dan kebutuhan posisi.,Membangun dan memelihara hubungan baik dengan sumber daya rekrutmen eksternal seperti agen rekrutmen, universitas, dan organisasi profesi.,Mengelola proses rekrutmen dari awal hingga akhir, termasuk pengiriman surat lamaran, penjadwalan wawancara, dan pengiriman penawaran pekerjaan.,Melaporkan perkembangan rekrutmen kepada manajemen dan memberikan rekomendasi berdasarkan hasil rekrutmen.,Mengikuti dan mematuhi semua peraturan dan kebijakan perusahaan yang terkait dengan rekrutmen dan seleksi.,Membantu dalam mengembangkan dan memperbarui strategi rekrutmen perusahaan.,Mengikuti perkembangan tren rekrutmen dan memastikan bahwa perusahaan tetap kompetitif dalam mencari talenta terbaik.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Pendidikan minimal D3 di bidang Human Resource Management, S1, atau setara.,Pengalaman minimal 3 tahun dalam bidang rekrutmen dan seleksi.,Memiliki pengetahuan yang kuat tentang proses rekrutmen dan seleksi.,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan dapat bekerja dalam tim.,Memiliki kemampuan analitis yang baik untuk mengevaluasi kandidat.,Memiliki kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam situasi yang menuntut.,Memiliki pengalaman dalam menggunakan sistem rekrutmen dan seleksi seperti ATS (Applicant Tracking System).,Memiliki pengetahuan tentang hukum dan peraturan terkait rekrutmen dan seleksi.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk melakukan wawancara dan evaluasi kandidat secara objektif.Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan baik dengan sumber daya rekrutmen eksternal.Kemampuan untuk mengelola proses rekrutmen dari awal hingga akhir.Kemampuan untuk melaporkan perkembangan rekrutmen kepada manajemen.Kemampuan untuk mengikuti dan mematuhi semua peraturan dan kebijakan perusahaan yang terkait dengan rekrutmen dan seleksi.Kemampuan untuk mengembangkan dan memperbarui strategi rekrutmen perusahaan.Kemampuan untuk mengikuti perkembangan tren rekrutmen.Kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam situasi yang menuntut.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait